Не менее значимым направлением в работе с персоналом следует выделить формирование в банке корпоративной культуры, задачами которой является формирование традиций, повышение сплочения коллектива и его единства, укрепления связи между руководством и сотрудниками, расширение деловых и дружеских связей между сотрудниками.

Проводимые в АКИБАНКе корпоративные мероприятия подкрепляют на деле образ морального и финансового благополучия банка, демонстрируют значимость каждого отдельно взятого члена коллектива, стимулируют активность, инициативность, ответственность сотрудников, воспитывают приверженность и лояльность сотрудников банка.

Ведь только партнёрские взаимоотношения внутри коллектива, поощрение инициативы и соблюдение высоких профессиональных стандартов в работе с персоналом являются залогом нашего общего благополучия и процветания.

Для сотрудников банка с целью сплочения коллектива и укрепления связи между руководством и сотрудниками, расширения деловых и дружеских связей между сотрудниками были организованы:

• Ежегодные экскурсионные корпоративные поездки сотрудников.
• Ежегодная организация и проведение Дня знаний для детей-школьников сотрудников банка.
• Ежегодное награждение сотрудников банка почётными грамотами и нагрудными значками по случаю дня рождения банка.
• Ежегодные новогодние подарки для детей сотрудников.